Mein Fokus liegt auf der

Gestaltung von Entwicklungsprozessen

Ich begleite Einzelpersonen, Teams und Organisationen bei der Entwicklung, Gestaltung und Umsetzung Ihrer Visionen und Ziele!

Eine Bedürfnis- & Fähigkeitsorientierung sowie die Gestaltung der Zusammenarbeit sehe ich darin als zentrale Stellhebel, um gemeinsam erfolgreich wirksam zu werden.


 

mögliche gemeinsame Arbeitsfelder wären:

/ Entwicklung & Umsetzung von Visionen
/ Identitäts-, Sinn & Orientierungsarbeit
/ Gestaltung von Lern- & Entwicklungsräumen
/ Gestaltung von Dialog- & Reflexionsräumen
/ Begleitung von Veränderungen
/ Unterstützung bei Entscheidungsfindungen
/ Fragestellungen der Personalentwicklung,
   Teamentwicklung, & Organisationsentwicklung 
/ MitarbeiterInnen- & Führungskräfteentwicklung
/ Prozessbegleitungen
/ Gestaltung & Durchführung individueller Workshops
/ Situations- sowie Standortbestimmungen